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長い目で見る/根気よく接しましょう
長い目で見る/根気よく接しましょう
山田 直惠
会社で長くなってくると、新しい方が入ってきて育てていくという立場になった時に、こちらが育ってほしいと思う像と、新しい方の成長のスピードが必ずしも一致するわけではありませんので、自分も初めての時は育てられる立場だったことを忘れずに、人に育ててもらった時を思い返しながら、一筋縄ではいかないという事を念頭に置いて教育していくというのは非常に大切だと思います。 今日教えたことが明日身についているものではないので、決して諦めずに声を掛け続ける事が大事だと思いますし、一度言ったからではなく言い続けて、その後がどうなっているか見守っていくのも教える立場だと思いますので、時間が限られた中で根気よく、人の成長は会社にとってとても大事な事で、人は宝ですので、一度教えたことでも何度でも教え、継続して見守っていく対応をしていきたいと思いました。
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